Campanha Salarial: Fetquim apresenta pauta e quer antecipar as negociações

Por Assessoria

Diferente dos anos anteriores, em que a pauta reivindicatória da campanha salarial dos químicos foi protocolada na primeira quinzena de setembro, neste ano a Fetquim decidiu antecipar a apresentação das reivindicações e o processo de mobilização. A entrega da pauta foi realizada nesta quarta-feira, 28, aos representantes do CEAG-10 na sede da federação.

Segundo o coordenador político da entidade, Raimundo Suzart, o objetivo dos trabalhadores é ganhar mais tempo para negociar e buscar um acordo com uma antecedência razoável à data base, que é 1º de novembro. “Nos anos anteriores, as negociações ficaram espremidas e, em muitos casos, o reajuste não foi aplicado a tempo na folha de pagamento daquele mês”, afirmou.

O setor patronal irá avaliar a proposta e o calendário em assembleia. A campanha salarial deste ano irá debater as clausulas econômicas, e a Fetquim apresentou mais três clausulas novas. Veja na íntegra:

1. Salário Normativo (piso salarial): R$ 1.550,00 (o mesmo índice que foi aplicado para reajustar do salário mínimo no período compreendido ente 2002 e 2013)
2. Aumento Salarial de 13%
3. Participação nos Lucros ou Resultados (PLR): R$ 2.860,00 (valor referente a um salário mínimo do DIEESE)
4. Jornada de Trabalho: 40 horas semanais (sábados e domingos livres)
5. Licença Maternidade: 180 dias
6. Cesta Básica Gratuita