Uma forma já adotada em países de primeiro mundo para evitar longos processos judiciais é a mediação de conflitos. E, nos últimos meses, a patronal tem solicitado que os representantes dos trabalhadores e das trabalhadoras do ramo químico participem das discussões para a adoção desta forma mais rápida de resolver problemas.
Na manhã desta quarta-feira (27/11), representantes da Fetquim e Fequimfar se reuniram com representantes do CEAG-10 (patrões), na sede da Abiplast, em São Paulo, para dar continuidade ao debate deste método extrajudicial para a resolução de questões que poderá, no futuro, ser adotado nas relações entre patrão e empregado.
Um Grupo de Trabalho foi formado. O debate ainda esbarra em questões como o finnaciamento para a adoção da mediação, vantagens e desvantagens para os trabalhadores e a garantia de isenção dos árbitros, entre outros.